【企业简介】
公司创建于1987年，专业致力于耐腐蚀、耐温、耐压不锈钢及特种合金管、线、棒材及管配件、锻件等管道系列产品的研发与生产。公司是国家级高新技术企业、国家绿色工厂、中国民营企业500强企业，民营制造业500强企业、国家知识产权示范企业、浙江省“三名”企业、浙江省“雄鹰行动”培育企业、鲲鹏”计划培育企业、浙江省未来工厂。核心企业—久立特材于2009年上市，工业用不锈钢管产销量多年居国内首位，被国家工信部认定为“单项制造冠军”。
公司拥有国家钢铁实验室、国家级博士后工作站、全国示范院士专家工作站、省级重点企业研究院、海外腐蚀与完整性中心等科研平台，拥有科研人员326人，其中专职院士1人、享受国务院津贴专家3人、高级职称专家及博士50余人、中级职称200余人，省级及以上高层次人才11人和省领军型创新团队2个。近年来，企业成功开发100余项新产品、新技术，其中“LNG油气输送管、超超临界锅炉管”等16项新产品替代进口，实现国产化；有效授权专利达 150 余件，其中发明专利 50 余件，PCT国际主持/参与制修订国家标准、行业标准 50 余项; 拥有内部专有技术 320 余项。
2022年企业营业收入，307.96亿，同比增长1%，利税18.02亿，同比增长34%，税金5.26亿，同比增长18%。
【招聘岗位】
岗位名称 专业要求 学历
材料研发工程师 金属材料工程 冶金工程 材料成型及控制 焊接技术工程 硕士及以上
设备管理工程师 机械制造及其自动化 电气工程及其自动化 本科及以上
无损检测工程师 无损检测 金属材料相关专业 本科及以上
【薪资待遇】
首年收入(定岗)：本科8-12万；硕士10-18万，博士另议（项目奖、业绩分红、效益奖等其他福利另计）；第二年起，根据个人业绩增长，进行薪酬调整。
【福利待遇】
员工福利：五险一金、各类节假日、工作餐、节日礼品、职工公寓、职工俱乐部、父母养老金、购房补贴；
五险一金：养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、医疗保险、住房公积金、；
各类节假日：享受国家法定节假日、婚假、产假等；
工作餐：享受公司提供的工作餐；
节日礼品：节日礼物发放、结婚送礼、生日祝福、健康体检；
职工俱乐部：公司内设健身房、篮球场、羽毛球馆、乒乓球馆等活动场所；
职工公寓：提供两人间公寓；工作满一年后可申请租住单人公寓；
父母养老金：专业与岗位匹配大学生，500元/月父母养老金，发放期限五年；
购房补贴：大学生享受公司购房补贴15-20万。
【大学生就业政策】
1. 实训单位实习补贴（实习期间）1000元/月；
2. 租房补贴：博士研究生 1500元/月；硕士研究生/985/211/双一流 1000元/月；本科500元/月
3. 购房补贴：博士研究生 50万；硕士研究生 25万；本科生10万；
4. 安家补贴：博士研究生 2.5万/年；硕士研究生/985/211/双一流本科 1.5万/年；本科生5000元/年；
【联系方式】
招聘邮箱：hr@jiuli.com
联系人：胡先生
招聘热线：0572-2539506；17816785042（同微信）
企业官网：www.jiuligroup.com
报名地址：浙江省湖州市吴兴区中心大道1899号